最新游戏行业动态：SAG-AFTRA与主要游戏开发商达成新合同
关于SAG-AFTRA与游戏行业的合作新进展
近日，演员工会SAG-AFTRA宣布，经过长达三年的谈判，双方终于就互动媒体协议（IMA）达成了新的合作协议。这份合同覆盖了知名游戏开发公司如华纳兄弟互动（Warner Bros. Interactive）、Take-Two以及Electronic Arts等。通过此次协议，声优及镜头特效艺术家的权益得到了更好的保障，特别是在应对生成式人工智能（AI）技术应用、薪酬提升以及现场特技和试镜安全标准方面迈出了重要步伐。
新合同带来的主要权益和创新内容
根据SAG-AFTRA主席弗兰·德雷舍（Fran Drescher）的声明，这份合同在人工智能保护方面取得了显著进展。她指出：“这份协议在AI技术保护方面取得了重要突破，展现了我们在行业内的决心。”
在投票环节中，约有95%的会员支持该合同，只有5%的会员表示反对。这显示出行业内部对于新权益和保障的广泛认同与支持。
行业合作伙伴的积极反馈
参与谈判的游戏制作方代表表示，“我们对合同的审核结果感到满意。未来，我们期待在已有合作基础上，继续推动行业创新，为全球数十亿玩家带来更具冲击力的游戏体验。”
未来会员权益升级：可持续收益和薪酬调整
新合同规定，演员在其表演被用于“数字复制”或用于创建聊天机器人的情况下，将获得相应的最低支付。此外，演员的表演作品在未来项目中的再利用也将获得额外的报酬。
针对未来的项目，演员工资将有所提升，标志着行业对优质内容创作的重视。新签项目将获得15%的初始薪资提升，2025年11月起，薪资将进行逐步递增，每次提高3%。同时，超出标准工作时间的“加班费”也将根据“双倍工资”标准上调，保障演职人员的权益。
安全保障措施的强化
合同中还明确要求在执行具有潜在危险的排练或表演时，必须安排专业医护人员在场。主演演员休息时间也被强制规定，确保其身体健康和工作安全。此外，虚拟或自行录制的试镜中，工作方不得要求演员进行危险动作，进一步提升演出的安全性。
合同适用范围及行业影响
据确认，这些权益将覆盖在去年签署临时协议的开发商，特别是那些申请参与“临时IMA”的公司。不同档次的预算协议（如独立开发者协议）暂不在此次权益范围内。
长达三年的谈判过程与行业影响
SAG-AFTRA与游戏行业的谈判历时超过两年，期间虽未全面罢工，但双方在薪酬、AI保护和工作条件方面进行了激烈博弈。2023年，部分行业员工加入了为期三个月的整体罢工，为争取更好的权益施加了压力。在此期间，行业采取了一系列合作措施，包括与AI技术公司Ethovox的合作，以及为独立开发者和学生提供专项合同，彰显行业的逐步开放和多元合作态度。
行业未来展望：全球声援与权益扩展
此次协议的达成，不仅是行业内的胜利，也为国际市场树立了榜样。法国、英国等国家的声优和演员团体纷纷表达了支持与合作意愿，推动全球范围内的行业标准提升。未来，随着AI技术的不断发展，行业将持续完善相关权益，确保演职人员在新技术生态中保持合理权益。
常见问题解答（FAQ）
Q: 这份新合同主要保护哪些演员的权益？
A: 合同主要保障声优、性能捕捉艺术家和主要演员，包括AI生成内容的权益、薪酬提升以及工作安全措施。
Q: 合同中提到的“数字复制”是什么意思？
A: 指将演员的表演用于数字模拟或虚拟形象，用于未来项目或AI技术训练，演员将在此类使用中获得最低支付和权益保障。
Q: 这次合同谈判对未来游戏行业意味着什么？
A: 标志着行业开始重视演职人员权益，推动行业多元合作与创新，为全球游戏制作树立了更为公平和可持续的工作标准。
